Kaizen: Raktas į japonų kompanijų sėkmę

Kaizen — tai nuolatinis siekis tobulinti viską, ką darome, įkūnytą į konkretų formas, metodus, technologijas ir kreipiantis į žmones. Nors kaizen sąvoka gimė Japonijoje, ji plačiai paplito visame pasaulyje ir daugybę kartų įtikinamai įrodė savo efektyvumą, ne tik pramonėje, bet ir paslaugų sektoriuje bei viešosiose organizacijose.
Ši knyga — pirmasis šaltinis. Jos autorius, M. Imai, būtent čia pirmą kartą įvedė terminą «kaizen» ir pakvietė skaitytojus už Japonijos ribų atkreipti dėmesį į didžiules japoniško vadovavimo galimybes. Jo kvietimas neliko neaptartas.
Pirmiausia ši knyga skirta įmonių ir organizacijų vadovams visose žmogaus veiklos srityse, visų dydžių ir nuosavybės formų. Ji taip pat yra įdomi visų lygių vadovams, kokybės valdymo, personalo valdymo, rinkodaros ir kt. darbuotojams. Studentai ir absolventai atitinkamų specialybių knygoje ras daug naudingos informacijos. Nepaisant to, kad tai nėra jos pagrindinė auditorija, knyga turėtų sudominti ir bendrojo valdymo bei kokybės valdymo konsultantus.