Психология управления изменениями: Семь главных правил

Внедрение изменений в любой компании — процесс необходимый, но зачастую очень непростой во всех отношениях. Эстер Дерби, эксперт по организационным изменениям, разработчик программного обеспечения, специалист по Agile-подходу и известный фасилитатор, предлагает руководителям использовать щадящий семиэтапный подход — собственную методику, разработанную... за долгие годы практики.
Последовательное внедрение этой методики поможет лидерам организации не только провести перемены наиболее безболезненно, но и сплотить команду, выявить и устранить слабости компании, раскрыть лучшие качества сотрудников.

Skaityti daugiau

Autorius: DERBI ESTER

Publisher: Al'pina Pablisher

Amžiaus ribos: 12+

Išleidimo metai: 2020

ISBN: 9785961427356

Puslapių skaičius: 200

Dydis: 60x90/16 mm

Viršelio tipas: Tverdij pereplet

Svoris: 340 g

ID: 568074

Последовательное внедрение этой методики поможет лидерам организации не только провести перемены наиболее безболезненно, но и сплотить команду, выявить и устранить слабости компании, раскрыть лучшие качества сотрудников.

Yra sandėlyje

€ 8.79

Pristatysime į Jungtines Amerikos Valstijas 3 kovo (An):

Kurjeriu

nuo € 38.94

Yra sandėlyje

€ 8.79

Pristatysime į Jungtines Amerikos Valstijas 3 kovo (An):

Kurjeriu

nuo € 38.94

Bestsellers

Žiūrėti visus

Психология управления изменениями: Семь главных правил

Bestsellers

Leidėjas "Al'pina Pablisher" rekomenduoja

Prenumeruoti mūsų naujienas!