Iesaistītie darbinieki. Kā izveidot komandu, kas strādā ar pilnu atdevi un sasniedz augstus rezultātus

Iesaistīta komanda — akmens stūris jebkuras kompānijas darbā. Ja darbiniekiem deg acis un sirds sāp par kopējo lietu — bizness aug un plaukst. Ja rokas krīt — tas iestrēgst vietā.

Šī grāmata ir ceļvedis kolektīva iesaistes paaugstināšanai, ņemot vērā Krievijas mentalitāti.... Autore, HR eksperte Anna Egorova, vairāk nekā 10 gadus izstrādāja un pārbaudīja savu metodiku, sadarbojoties ar dažāda mēroga biznesu. Grāmatas pamatā ir vairāk nekā 100 intervijas ar HR un augstākā līmeņa vadītājiem vietējās kompānijās un vairāk nekā 150 reāli gadījumi.

Autore detalizēti izskaidro, kā:

- patstāvīgi izmērīt kolektīva iesaisti;

- izstrādāt un ieviest efektīvu motivācijas sistēmu;

- paaugstināt HR zīmola pievilcību jūsu biznesā;

- saglabāt vērtīgus darbiniekus krīzes laikā.

Anna Egorova — HR eksperte ar 22 gadu pieredzi, konsultāciju uzņēmuma Business Result Group direktore un Talent Space dibinātāja. Strādājusi ar METRO, Sberbank, Rostelecom, CDEK un citiem lielā biznesa pārstāvjiem.

Lasīt tālāk

Autors: EGOROVA A.A.

Izdevniecība: Eksmo

Sērija: HR kā tas ir

Vecuma ierobežojumi: 16+

Izdošanas gads: 2022

ISBN: 9785041596033

Lappušu skaits: 336

Izmērs: 166x112x21 mm

Vāka tips: ciets vāks

Svars: 420 g

ID: 1269419

Iesaistīta komanda — akmens stūris jebkuras kompānijas darbā. Ja darbiniekiem deg acis un sirds sāp par kopējo lietu — bizness aug un plaukst. Ja rokas krīt — tas iestrēgst vietā.

Šī grāmata ir ceļvedis kolektīva iesaistes paaugstināšanai, ņemot vērā Krievijas mentalitāti. Autore, HR eksperte Anna Egorova, vairāk nekā 10 gadus izstrādāja un pārbaudīja savu metodiku, sadarbojoties ar dažāda mēroga biznesu. Grāmatas pamatā ir vairāk nekā 100 intervijas ar HR un augstākā līmeņa vadītājiem vietējās kompānijās un vairāk nekā 150 reāli gadījumi.

Autore detalizēti izskaidro, kā:

- patstāvīgi izmērīt kolektīva iesaisti;

- izstrādāt un ieviest efektīvu motivācijas sistēmu;

- paaugstināt HR zīmola pievilcību jūsu biznesā;

- saglabāt vērtīgus darbiniekus krīzes laikā.

Anna Egorova — HR eksperte ar 22 gadu pieredzi, konsultāciju uzņēmuma Business Result Group direktore un Talent Space dibinātāja. Strādājusi ar METRO, Sberbank, Rostelecom, CDEK un citiem lielā biznesa pārstāvjiem.