Mõistete haldamine. Kuidas lõpetada kahjulike nõuannete kuulamine ja alustada teadlikku juhtimist
See praktiline juhend avab mõistete juhtimise võtmeaspektid: kuidas formuleerida strateegiat, üles ehitada äri protsesse, luua tõhus organisatsiooniline struktuur, motiveerida töötajaid ja kujundada ettevõtte kultuuri. Erilist tähelepanu pööratakse sellele, kuidas juht suudab arendada oma oskusi, ületada tüüpilisi vigu ja edendada juhtimisprojekte...
ettevõtte sees. Lihtsas keeles kirjutatud ja praktiliste näidete rikka, see raamat saab väärtuslikuks ressursiks nii kogenud juhtidele kui ka neile, kes alles alustavad oma teed juhtimises. See aitab üleminekul reaktsioonilisest juhtimisstiilist proaktiivsesse, mis põhineb sügaval arusaamisel äri protsessidest ja inimkäitumisest.
See praktiline juhend avab mõistete juhtimise võtmeaspektid: kuidas formuleerida strateegiat, üles ehitada äri protsesse, luua tõhus organisatsiooniline struktuur, motiveerida töötajaid ja kujundada ettevõtte kultuuri. Erilist tähelepanu pööratakse sellele, kuidas juht suudab arendada oma oskusi, ületada tüüpilisi vigu ja edendada juhtimisprojekte ettevõtte sees. Lihtsas keeles kirjutatud ja praktiliste näidete rikka, see raamat saab väärtuslikuks ressursiks nii kogenud juhtidele kui ka neile, kes alles alustavad oma teed juhtimises. See aitab üleminekul reaktsioonilisest juhtimisstiilist proaktiivsesse, mis põhineb sügaval arusaamisel äri protsessidest ja inimkäitumisest.