Muutuste juhtimine

Harvard Business Review - maailma peamine äriajakiri. Tutvustame uut väljaannet sarjast "HBR: 10 parimat artiklit", mis on pühendatud muutuste juhtimisele.
Kui teie ettevõte kogeb tõsiseid muutusi või see on alles ees, siis see raamat on teie jaoks. HBR toimetajad on valinud... sadu ajakirjas avaldatud artikleid, mis käsitlevad muutuste juhtimist, kõige kasulikumad ja asjakohasemad.
Raamatust saate teada, kuidas koostada selge plaan ettevõttes muudatuste tegemiseks ja hinnata nende efektiivsust, miks on juhile nii oluline uskuda valitud suunda, kuidas teha radikaalsed muutused vähem valulikuks ja mis on võib-olla kõige tähtsam: kuidas valmistada töötajaid ette ja vähendada loomulikku vastupanu mistahes muutustele.

Loe edasi

Autor: Джон П. Коттер, Гарвин Дэвид

Väljaandja: Al'pina Pablisher

Seeria: HBR 10 parimat artiklit

Vanusepiirangud: 0+

avaldamise aasta: 2023

ISBN: 9785961460704

lehekülgede arv: 226

Suurus: 216х153х15 mm

Kaanetüüp: Hard

Kaal: 390 g

ID: 568688

Harvard Business Review - maailma peamine äriajakiri. Tutvustame uut väljaannet sarjast "HBR: 10 parimat artiklit", mis on pühendatud muutuste juhtimisele.
Kui teie ettevõte kogeb tõsiseid muutusi või see on alles ees, siis see raamat on teie jaoks. HBR toimetajad on valinud sadu ajakirjas avaldatud artikleid, mis käsitlevad muutuste juhtimist, kõige kasulikumad ja asjakohasemad.
Raamatust saate teada, kuidas koostada selge plaan ettevõttes muudatuste tegemiseks ja hinnata nende efektiivsust, miks on juhile nii oluline uskuda valitud suunda, kuidas teha radikaalsed muutused vähem valulikuks ja mis on võib-olla kõige tähtsam: kuidas valmistada töötajaid ette ja vähendada loomulikku vastupanu mistahes muutustele.

Saadaval tarnijatelt

Eeldatav tarneaeg – kuni 3 nädalat

€ 11.99

Saadaval tarnijatelt

Eeldatav tarneaeg – kuni 3 nädalat

€ 11.99